虹口的政策和服务吸引了不少人才！这场招聘会上，企业招聘人员说→

４月２１日，“大展虹图”人才服务进校园系列活动——上海财经大学专场举行。

本次招聘会由上海财经大学招生就业处和虹口区人才服务中心承办，共有包括厦门国际银行股份有限公司上海分行、得物ＡＰＰ（上海识装信息技术有限公司）在内的２０家企业带来５７个职位，共计３４６个岗位，吸引近３００名学生到场，收到简历２３３份，达成初步就业意向９０余人。

招聘会现场设立了人才服务咨询专区，上海市市级就业指导专家、高级人力资源管理师薛老师“一对一”辅导毕业生完善个人简历、充分准备面试，解答毕业生在就业过程中遇到的问题，为高校优秀学子提供周到的职业生涯规划服务。

“我想了解下企业主要的业务类型、招聘岗位，以及面试流程。”上海财经大学的王同学来到银河期货摊位前，向现场工作人员了解企业的相关情况。招聘经理史小姐就王同学关心的问题作了一一介绍。

“银河期货这次带来了不少岗位，总部有涵盖信息技术、客户服务、业务营销等６大类，而全国各分支机构还提供了市场开发类岗位。”史小姐向记者介绍，对于应届毕业生，银河期货会提供见习期，由公司及用人部门共同制定培养计划。在正式入职后还会由带教老师提供全流程指导，并通过包括“聚光计划”在内的培训活动，帮助新入职员工快速融入集体。对于求职者关心的薪资，史小姐说：“企业有完善的薪酬体系，会根据应届毕业生的综合能力确定较有市场竞争优势的薪酬。”

史小姐还特别提到，近年来，虹口不仅出台了很多吸引人才留在虹口的政策，区人社局定期送服务上门，为我们招聘到的优秀人才提供落户、入住人才公寓等各方面的支持，还不断搭建连接起企业、高校、人才的沟通渠道，进一步拓展企业吸引人才的途径。这些政策和服务也是吸引许多优秀应届毕业生选择我们企业的重要原因之一。

据悉，虹口立足区位优势，全面招才引智，汇聚起政府、高校、企业、人力资源服务机构等各方力量。近日，虹口区人才工作领导小组会议举行，会议指出，要提升工作水平，打造引育留用全链条人才生态。

３月，２０２３年北外滩人才工作联盟系列活动——校企精准供需对接会举行，上海财经大学、财通证券资产管理有限公司等５家单位成为北外滩人才工作联盟会员单位，进一步拓宽企业引才路径，搭建起校企互动平台。

４月１８日，财通资管负责人还走进上海财经大学召开专场宣讲会，介绍企业发展情况和岗位需求。

政府部门搭建平台，让人才、学校和企业可以精准对接，为优质团队、各类人才在虹口干事创业营造良好生态环境。

接下来，区人社局还将继续走进校园，提供全方位、多渠道、常态化的人才服务。今年，虹口将以更优服务营造高品质人才发展环境，通过健全全流程服务网络，优化人才安居环境，营造支持创新创业良好氛围，满足人才的多样化需求。为实现“上海北外滩、浦江金三角”战略目标，打造中国式现代化的重要展示窗口厚植人才优势、提供智力支撑。