青年报：2018虹口区第二期青年英才培训班顺利结业

近日，由虹口区委组织部、虹口团区委联合举办、上海青年管理干部学院承办的虹口区第2期青年英才班结业典礼在上海青年管理干部学院（上海团校）举行。

虹口青年英才、优秀青年机关干部们齐聚智慧教室，他们聊收获、话友谊，共同追忆8天以来的学习点滴，谱写上海城市品格中的虹口篇章，开启全新的美好征程。 青年报记者 明玉君

发掘青年人才 培养家国情怀

结业典礼上，培训班班长、趣就业创始人吴佩进行了学习总结发言。她坦言，为期8天的培训班，内容丰富，涵盖专家授课、宁波大学创新创业基地及方太集团参访交流、分组讨论和学员论坛等，让学员们对于当前的政治、经济、文化、法律等各方面都有了宏观的认识。

同时，对虹口区的各项社会事务也有了更深刻的了解。在她看来，培训班收获的不只是知识、友谊，还有梦圆虹口谱新章的约定。“虽然课程结束了，但我们会不断加深对所学知识的理解和运用，在今后的工作中不断提升内在素质，进行自我完善，做好本职，为虹口区的发展做努力，为虹口区的人民谋福利。”

上海青年管理干部学院副院长朱红在结业典礼上讲话指出，首届中国国际进口博览会开幕式上，习总书记为上海送上了“三大利好”，赋予了上海新的责任担当。年轻一代企业家、青年干部的视野境界、创新精神和责任担当，增强了我对上海发展，尤其是对虹口建成一流中心城区的信心。“大家都是各行业骨干，承担着重要工作，结束培训后，又将全身心投入到工作中去。”她同时对大家提三点希望：一是希望大家进一步巩固培训班中的所得所获。二是希望大家弘扬担当精神，做无愧于新时代的“领头雁”。三是希望大家继续为虹口发展贡献青春力量。

谈到举办此次培训班的初衷和期望，虹口团区委副书记徐雪琛表示，一个地区要持续发展就必须厚植青年人才优势。希望通过英才班的举办，不仅能够发掘青年人才，更能够帮助他们了解国家发展大势、培养家国情怀，引领青年人才把个人理想追求主动融入到国家民族的发展大潮中，并通过他们带动更多的青年人，听党话，跟党走。

比如，在英才班开班首日，虹口区委常委、组织部部长杨春花就传达了这次习总书记考察上海的重要讲话精神，立刻就成为了学员热议的话题。“未来，我们将继续优化英才班的结构内容，探索更多的青年人才培养模式，为更好地推动虹口高质量发展、创造高品质生活贡献青春力量。”

虹口区委组织部干部教育科科长王娟对此次培训班也给予了充分的肯定。她表示，区委高度重视青年人才培养，始终将青年人作为区域发展的重要力量。此次虹口英才班的举办，为青年人搭建了更开阔的视野和交流学习、建言献策的平台。“对大家来说，培训班的学习是新机遇的开始，希望虹口的青年能够以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加良好的精神面貌，迎接挑战，锐意进取，为虹口改革发展做出积极贡献。”

来自上海万间信息技术有限公司总经理成笑君也表示，很荣幸能够代表虹口的青年参加这样的特殊且有意义的培训班。作为创业大军中的一员，他表示深深感受到了营商环境不断优化的政策红利，同时感受到政府部门对于民营企业更多的关爱，这也将为未来产业加速发展提供了有利条件。

勇担新使命 体现“大格局”

在结业典礼的学员论坛上，学员代表们围绕深入学习贯彻习总书记讲话精神，作为新时代青年人，如何立足本职工作，弘扬“开放、创新、包容”的“上海品格”这一主题，从“格局”和“底气”两个角度分享了各自的感悟。

如何体现“格局”？在上海垚申投资管理有限公司董事长张哲源看来，新时代的青年人，要坚定理想，激扬青春活力，勇于奋斗，在岗位上发光发热。他坦言，作为虹口区的一名青年创业者，要坚持行动力，用实力让情怀落地。同时，在虹口优良的营商环境中，努力提升企业自身能力，为更多中小企业提供投融资服务，为虹口的发展添砖加瓦。“未来的美好属于我们青年人一代，面对改革开放再出发，我们需要深谋远虑，预见未来，无惧挑战。”

“大格局要有更宽的视野，要有开天辟地、敢为人先的首创精神；大格局要有更高的标准，要有对标一流、追求卓越的奋斗精神；大格局要有更实的举措，要有爱岗敬业，勇于担当的奉献精神。”北外滩街道社区发展办主任陈铭的一组排比句，赢得了现场阵阵掌声。在他看来，“开放”“创新”“包容”是对上海城市品格的最新概括，而作为海派文化发祥地虹口的干部，在虹口爬坡奋进的关键时期，更应当不断提升自己的人生格局，以更宽的视野、更高的标准、更实的举措，勇担新使命，干出新作为，实现新发展，努力谱写好上海城市品格中的虹口篇章。

谈到对于“格局”的理解，邮政储蓄银行上海分行团委书记孟乃珍提出了三个关键词，分别是“眼界”、“求变”和“利他”。她强调，开阔眼界是“格局”的重要体现，同时，还应主动求变，抓住机遇，创新发展以适应新的变化。对于企业来说，拥有“利他”精神，承担社会责任，才能称为伟大的企业。“我将从本职工作出发，尽职尽责，为个人和企业用户提供最优质的服务。”

“工匠精神”提升青年“底气”

“底气”体现在哪些方面？上海长远文化（集团）有限公司副总经理谢健从个人经历出发，娓娓道来。在他看来，“底气”是指心里有底，要有足够的专业实力，善于积聚人气，通过学习提高个人的才气。同时，还要守住底线，扩大气量。“生活和工作中，不光有顺境，也有逆境，由内而外的自信和大气，也是有底气的表现。”

来自烟草行业的虹口烟草糖酒有限公司团委书记吴晓艺坦言，企业的“底气”来自于对产品质量的追求，而青年工作者的“底气”主要体现在“工匠精神”上。正如她所在公司的基层员工，虽然学历不高，从营业员做起，但同样凭借微笑服务和用心服务，被评为上海市劳模，做出了自己的工作特色。在她看来，工匠精神除了对专业领域的关注，对个人职业技能的升华，还是一丝不苟忠于职守的自觉。“只有精益求精的工匠精神，在各行各业不断传承、引领和发扬，中国的企业才能在全球化的竞争中不断增强话语权。”对于她的观点，学员们深表赞同。

生于虹口、长在虹口的陈华，于2008年投身虹口区文化执法工作。多年来，他坚守在文化战线上，打击文化行业违法行为的同时，为经营者提供法规宣传、咨询和政策解读，并主动为辖区内的小微企业提供服务工作。作为虹口区文化市场行政执法大队执法二科科长，他坦言，自己的“底气”就是在工作中始终坚守底线，创造公平公正的营商环境，维护文化市场健康、规范、有序的发展。

现场，不仅有青年创业者、机关干部，还有专业律师。如何提升自己的“底气”？上海光大律师事务所律师李莹晖表示，随着一带一路倡议的推进，懂金融、懂科创、懂行业、同时掌握多门语言的复合型人才，才能为企业发展营造更好的营商环境，为其提供有力的司法保障。“当然，底气不光体现在专业上。我们还要把握住底线，在合法合规的基础上，更好地为企业服务。”