为全方位、多角度掌握驻在单位科级领导干部廉洁从政情况，虹口区纪委监委第二派驻纪检监察组（以下简称派驻二组）坚持将科级领导干部廉政档案的建立、更新和管理作为重要的工作来抓，持续不断夯实廉政档案基础工作细节，精准画好党员干部廉政“画像”，为开展日常监督提供重要支撑。
干部走到哪里，廉政档案就要更新到哪里。近期，针对近半年来驻在单位科级领导干部职务变动频繁的情况，派驻二组坚持廉政档案“应建尽建、一人一档”原则，对驻在单位下发廉政档案动态更新工作提示，明确建档范围和建档内容。同时，持续跟进驻在单位廉政档案更新工作，收集汇总驻在单位廉政档案，进行对比更新、督促查缺补漏和整理归档，确保廉政档案真实、准确、完整、规范、安全。截至目前，派驻二组已完成对13家驻在单位，共计211名科级领导干部的纸质、电子档案双动态建档，建档率达100%。
下一步，派驻二组将持续推进廉政档案工作规范化建设，采取定期收集与动态更新相结合，按照“有事及时报、定期集中报”的管理模式，实现管理日常化。同时，进一步用好用活廉政档案，摸清底数、掌握全貌，分析预判廉政风险点，有针对性地抓早抓小，加强对科级领导干部的日常监督管理，筑牢廉政防线，构建基层良好政治生态链。