记者 钱晶、孙洁静
12月14日，区深化“园长制”工作现场推进会在智慧健康医疗产业园举行。副区长袁泉出席会议。
会上，区园区办汇报了“园长制”工作情况，总园长、园区企业代表交流发言。
据悉，今年7月，为了更好地对接“四大品牌”，虹口区出台了《产业园区“园长制”试点工作方案》，探索建立虹口产业园区管理服务体系，赋予园长在产业园区发展中更大的自主权。产业园区设“总园长”和“园长”，“总园长”负责推进试点园区的管理和服务，牵头组织开展园区发展规划、产业定位、认定授牌、管理考核等各项工作，协调解决产业园区发展重大问题。目前，“园长制”已在虹口产业园区实现全覆盖。
下一阶段，本区将继续深化“园长制”工作内涵，督促园长和园区运营方紧密合作，会同各功能区总园长指导各园长对照工作职责有序开展服务工作，确保营商环境明显改善。同时，谋划好明年的园区发展工作，发挥好园区发展服务领导小组的统筹功能，建立“园区办—总园长—园长”的服务考核体系。
又讯 12月14日，区“楼长制”工作现场会在浦江国际金融广场召开。副区长袁泉出席会议。
会上，区企业服务局相关负责人对本区“楼长制”工作开展情况进行介绍。
据了解，楼宇经济是虹口区域经济发展的重要支撑，是“保存量、稳增长、促转型”的重要抓手，更是有效提升全区经济“密度”的重要途径。今年5月份，区委区政府正式下发《关于加快本区楼宇经济发展转型升级的实施意见》，在实施意见中明确提出“在符合条件的重点商务楼宇优先试行‘楼长制’，在试点运行的基础上，进一步改进工作方法，推动‘楼长制’全面推广”。
“楼长制”是以本区重点商务楼宇为主要服务对象，围绕“聚产业、建平台、强招商、优服务”的工作重点，以提高楼宇税收落地率、税收贡献率和企业入驻率为目标的服务管理新机制。截至10月底，本区已对89幢重点商务楼宇全面实施“楼长制”。其中，南部地区36幢、中部地区31幢、北部地区22幢。
下一步，本区将继续推进“楼长制”，在楼长单位增设楼宇服务部，配备至少两名楼宇服务专员，专门从事楼宇服务工作。部分楼长代表在会上作交流发言。